固原市原州区人民政府

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》、《自治区人民政府办公厅关于认真做好2019年政府信息公开年度报告编制和统计报送有关工作的通知》要求，现将原州区人社局2019年度政府信息公开工作情况报告如下：

一、总体工作情况

为全面做好全区政府信息与政务公开工作，我局围绕打造服务型政府，认真贯彻落实《条例》精神，按照自治区、固原市和原州区对政府信息与政务公开工作的要求，积极推动政府信息公开工作全面深入开展，全面统筹人社系统政务信息与政务公开工作。2019年以来主动公开62条，回应解读62件，不同途径收到各类信访件26件，办结率100%。

(一）主动公开政府信息情况

2019年人社系统通过各种平台主动公开政务信息145条，其中通过政府网站公开信息62条；政府门户网络或咨询8条；通过固原市“12345”便民服务热线公开信息75条，公开信息主要为人事人才、就业创业、社会保障等方面。

（二）政府信息平台建设情况

为进一步拓宽主动公开信息渠道，原州人社局加强就业创业网站、政务公开、就业创业和社会保障微信平台等信息公开平台建设，设置就业创业、社会保障、人事人才、公告公示等栏目及时公开政府信息。

(三）落实政务公开情况

按照政府办《关于编制政务公开事项目录、负面清单及三个重点领域政府信息公开事项目录的通知》（原政办通字〔2019〕44号）文件精神,原州区人社局高度重视，抓好政务公开工作的落实，设置专栏对重点领域政务工作进行全面公开。

一是权力清单和责任清单公开。按照固原市、原州区有关文件要求，原州区人社局在清权确权的基础上，对人社系统权力清单和责任清单于2019年12月底通过区政府门户网站向社会公布，接受社会监督。

二是行政许可和行政处罚公开。按照具体要求，认真落实“双公示”相关信息上报工作，目前行政许可类公示5条。

三是财政资金信息公开。按照要求对原州区人社局、就业创业和人才服务局和社保局对“三公”经费、2018年度决算及2019年度预算，单位职责、机构设置等信息进行主动公开，2019年共公开财政信息6条。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在问题及改进情况

(一）存在的主要问题

一是个别单位政府信息公开内容简单、欠规范。二是信息公开时效性不强。三是无专职人员，导致部分政府信息公开比较滞后。

（二）改进情况

一是规范主动公开工作。进一步拓展和深化政务公开的内容和范围，努力提高信息公开的质量。二是加强信息公开平台和载体建设。完善网络舆情回应和引导机制，规范网络舆情处置办法。优化调整信息公开平台的栏目和功能，扩大公开范围，完善公开内容，促进信息公开工作制度化、规范化发展。三是强化政务公开制度和机制落实。进一步完善主动公开、依申请公开、保密审查等工作制度。建立健全政务公开工作考核制度，进一步加强对各单位工作的监督检查，促进各单位政务公开工作的自觉性。四是加强信息公开业务培训。建立政府信息公开经常性教育机制，提高信息公开工作能力。